Predictive Success Blog

TORONTO (Ontario), le 21 juin 2016 – Martin Foster a été nommé Recrue PIMD de l’année lors de la réunion internationale de Predictive Index à Boston, au Massachusetts, la semaine dernière. M. Foster est le premier associé francophone à remporter ce prestigieux prix. L’équipe de Predictive Success est fière de le féliciter pour sa détermination et ses réalisations continues.

1. Martin Foster s’est joint à l’équipe de Predictive Success en 2014 à titre de nouveau directeur principal du Québec. Il a adopté une approche de vente de style partenariat, en soutenant l’expérience client du début à la fin. L’aptitude de M. Foster à nouer des liens avec autrui ainsi que sa motivation à réussir expliquent son talent naturel en vente. M. Foster est à l’aise à prendre des décisions de direction; il voit la situation dans son ensemble, évalue les options et prend la meilleure décision qui soit.

Conférencier reconnu, il se spécialise dans l’acquisition de talents, la gestion du changement et la consolidation de meilleures équipes. M. Foster a contribué à titre de membre actif de l’Association québécoise des technologies (AQT). Il s’est taillé une réputation en tant que l’un des meilleurs animateurs-formateurs CPIA du pays. M. Foster a la capacité d’apprendre de nouveaux concepts et de les communiquer à autrui, ce qui en fait un enseignant efficace. Une analyste formée a formulé le commentaire suivant :

« Très bon formateur, intéressant, car il sait nous faire comprendre la matière. »

Cette année, M. Foster a conclu un total de 15 contrats Predictive Index^ᴹᴰ ASF, surpassant largement son quota pour la première année. Ce directeur principal a travaillé avec des entreprises canadiennes d’envergure : Bell Canada, GDI Services et Hilton. Le prix Recrue de l’année souligne l’ensemble de ces réalisations.

1. Foster a prouvé en une année seulement qu’il était un atout précieux au sein de notre équipe. Son impressionnante éthique du travail et son engagement auprès de ses clients ne sont pas passés inaperçus. Félicitations à M. Martin Foster pour ce titre bien mérité! Nous avons hâte de voir son évolution au sein de la famille de Predictive Success.

La société canadienne Predictive Success est licenciée de Predictive Index, société internationale à responsabilité limitée de conseil en gestion, dont le siège social se trouve dans l’État du Massachusetts, aux États-Unis. Nos activités axées sur les personnes habilitent les dirigeants en leur fournissant les données et compétences afin de maximiser leurs actifs en capital humain. Par le biais d’une solution complète de méthodologies de gestion des talents éprouvées, de programmes de partage du savoir et d’une plateforme technologique intégrée, nous habilitons les entreprises à optimiser leur rendement et à se doter d’un avantage concurrentiel.