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TRANSPORT
En transport, la sécurité est indispensable. Avoir les bonnes personnes dans les bons rôles améliore les cotes de sécurité, les évaluations de performance et la rétention. On estime que les employeurs paient près d’un milliard de dollars par semaine en coûts directs d’indemnisation des accidents du travail seulement (Département du Travail des États-Unis, OSHA). L’analyse en milieu de travail de Prévision Succès peut vous aider à sauver des vies et vos résultats.
Repérez les conducteurs sécuritaires et améliorez la performance





Embauchez le conducteur sécuritaire.
Trouvez la bonne adéquation pour votre entreprise.
Nous savons que votre culture vous tient à cœur. L’évaluation de poste Predictive Index est remplie par des personnes de votre organisation pour établir un référentiel comportemental qui correspond au rôle et à votre organisation.
Ne tombez pas dans le piège du masque, apprenez à connaître votre candidat avant l’entrevue.
L’évaluation comportementale et l’évaluation cognitive Predictive Index sont courtes et faciles à administrer. Les résultats révèlent les tendances comportementales naturelles de votre candidat et sa capacité à apprendre rapidement.
Combinées à l’évaluation de poste Predictive Index, l’évaluation comportementale et l’évaluation cognitive PI vous donnent un portrait complet des forces et des zones de prudence de votre candidat.
L’heure de l’entrevue ? Arrivez préparé.
Fondés sur l’adéquation de votre candidat au référentiel, les guides d’entretien Predictive Index structurent votre entrevue et vous aident à en découvrir davantage sur son comportement au travail.
Poser des questions d’entrevue structurées dès le début vous aide à cerner les traits clés de vos candidats, comme leur capacité à coopérer, à accomplir des tâches détaillées, et leur patience.

“Avec autant d’enjeux, il est important d’utiliser des outils scientifiques pour obtenir des données objectives et remonter à la source de vos défis de sécurité.”
ANCRÉ DANS LA SCIENCE : LES ÉTUDES DE VALIDITÉ DE THE PREDICTIVE INDEX
Qui est le conducteur SÉCURITAIRE ?
Un important fournisseur de services de camionnage par plateau aux États-Unis, au Canada et au Mexique voulait comprendre quels facteurs comportementaux Predictive Index contribuent aux meilleures cotes de sécurité de ses conducteurs, afin d’améliorer ses procédures d’embauche, de rétention et de développement de carrière.
L’étude a révélé que les employés concentrés, axés sur la tâche et patients sont plus susceptibles d’obtenir de meilleures cotes de sécurité.
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