Atelier et Formation Predictive Index

CE QUE LES CLIENTS DISENT :

Merci beaucoup pour votre temps et les deux belles journées!

Marie-Lee Courtemanche, TELUS

Notre Approche?

Prévision Succès offre une approche modulaire avancée pour la formation. Notre atelier dirigée par un instructeur et combinée de face-à-face et de virtuel permet au PI d’être profondément intégré dans les racines de toute organisation.

Gérer Les Personnes À Performer Endroit
22 et 23 août de 9h00 à 16h00 Virtuel (Zoom)
12 et 13 septembre de 9h00 à 16h00 Virtuel (Zoom)
17 et 18 octobre de 9h00 à 16h00 Virtuel (Zoom)
14 et 15 novembre de 9h00 à 16h00 Virtuel (Zoom)
12 et 13 décembre de 9h00 à 16h00 Virtuel (Zoom)
   

PI Professional Series Workshop (FR)

CE QUE LES CLIENTS DISENT :

« Super, j’ai hâte de mettre en application! »

« Il m’aidera à mieux comprendre mes employés, à les retenir et è mieux embaucher ce qui sera notamment bon pour MON PROFIL! »

« Super intéressant… je vois plein de belles opportunités pour utiliser le PI au sein de notre organisation! – Francesca Turgeon, Reseau de Sante Vitalite »

«Merci beaucoup, j’ai déjà très hâte de vous reparler des résultats dans quelques mois. – Valérie Vérronneau – Groupe Verronneau »

«C’est juste super que cet outil complet existe. merci. – Jessika Roussy, Mode Choc  »

« Formation très bien structurée et le formateur était très à l’aise pour expliquer le contenu et un bon communicateur. – Martine Lévesque, Mode Choc »

Très enrichissant comme formation – Mireille Busque, Manac

Très enrichissant comme formation - Mireille Busque, Manac, Your Content Goes Here

Martin est un super formateur, il a réussi à garder l’intérêt de tout monde pendant
deux jours. Alexia est un personne qui dégage de la simplicité et d’un approche
facile. J’ai beaucoup aimé ce équipe de travail. Merci pour cette formation
enrichissante et répondre à nos questions. – Alexandra Ortega, Corflex

Martin est un super formateur, il a réussi à garder l'intérêt de tout monde pendant deux jours. Alexia est un personne qui dégage de la simplicité et d'un approche facile. J'ai beaucoup aimé ce équipe de travail. Merci pour cette formation enrichissante et répondre à nos questions. - Alexandra Ortega, Corflex, Your Content Goes Here

The training is very well done – Valérie Richard, Qohash

The training is very well done - Valérie Richard, Qohash, Your Content Goes Here

Très bonne formation intéractive – Bryan Richard, Microbrasserie LeBockale

Très bonne formation intéractive - Bryan Richard, Microbrasserie LeBockale, Your Content Goes Here

Love it, learned a lot. Now i have to practive ! – Emmanuelle Beausoleil, Gestion
Caroline Milot

Love it, learned a lot. Now i have to practive ! - Emmanuelle Beausoleil, Gestion Caroline Milot, Your Content Goes Here

Merci, très bel outil et très belle formation – Justine Brousseau, Ludia Inc

Merci, très bel outil et très belle formation - Justine Brousseau, Ludia Inc, Your Content Goes Here

LA LOI – Formation sur le soutien du gouvernement du Québec

(la formation du Predictive Index est permise et couverte par ce programme)

Loi sur les compétences, qui obligeait les entreprises à investir dans le développement de leur main-d’œuvre pour favoriser l’acquisition de nouvelles compétences et capacités.  Communément appelée la « Loi sur les compétences professionnelles » ou la « Loi sur la formation à 1 % », la Loi favorisant le développement et la reconnaissance des compétences de la main-d’œuvre, oblige tout employeur québécois dont la masse salariale dépasse 2 millions de dollars à payer des dépenses de formation admissibles équivalentes à 1 % de sa masse salariale et à déclarer le montant investi à Revenu Québec.

Options flexibles

La Loi offre aux employeurs de multiples façons de s’acquitter de leurs obligations. Le résultat final doit contribuer à améliorer les qualifications et les compétences de votre personnel et répondre à toutes les exigences légales spécifiques. Par exemple:

  • Formation dispensée par l’intermédiaire d’établissements d’enseignement, d’organisations professionnelles et/ou de formateurs externes
  • Élaboration de programmes de formation
  • Activités visant à déterminer les besoins en matière de formation
  • Congé-formation payé
  • Activités d’évaluation et de reconnaissance des compétences
  • Stages
  • Programme d’apprentissage en milieu de travail (PAMT)
  • Contribution à un programme de formation
Prévision Succès est un partenaire certifié de Predictive IndexMD

Prévision Succès est un partenaire certifié de Predictive Index Cognitive AssessmentMC